最近公司組織開展了共讀一本書的活動，書名為《做有責任感使命感歸屬感的員工》，書中對如何正確處理員工個人與企業之間的關系有全面系統的說明，這讓剛剛進入企業工作的我受益良多。下面就結合我自己的工作經歷分享一些從書中得到的感悟，希望對新加入一建大家庭的同事有所幫助。

以企為家，找到歸屬感，融入一建大家庭，把一建當作自己的家，這是每一個一建員工都應該做到的事。只有融入進來，才能用心去為企業考慮，才能真正置身其中，才能找準自己的位置，做合適的事、正確的事，進而更快的成長，實現自身的價值。想要融入企業大家庭之中最重要的是要找到歸屬感，如何找到歸屬感書中給出了答案，堅守責任感、堅定使命感。

責任成為一種習慣，工作無小事，保持最強的責任感，讓問題到自己為止，不要在責任面前找借口，逃避責任是最大的風險。只有責任到位，才能工作到位。時刻明確自己的責任，把工作當成自己的事業，無論再簡單的工作都要全力以赴的去做，盡職盡責，才能把事情辦得漂亮。在企業之中，除了你自己沒有誰會為你的行為買單，企業給予你平臺，盡職盡責的工作就是你對企業最好的回報。人都會做錯事，孩童時有父母承擔責任，上學時有老師幫你分擔責任，而步入社會的你只有你自己承擔，沒有人會幫你找借口，因為你是一個獨立的、完全的人。應該要明白，你要為自己的一切負責，在工作上，你的失誤會直接對企業造成損失，如果因為個人的過失影響到集體的利益，自責難過也是于事無補的。那么高度的責任感是極其重要的，親歷親為自不必說，全力以赴地做好一件事，時刻為企業考慮，把工作做好做的漂亮，那么你也會有更好的機遇，更大的舞臺，更精彩的人生。

使命在心，把工作當成自己最大的職責。工作是人生的重要使命，不要把工作當成一種負擔。人活著要創造出自我價值和社會價值，才能活的有意義，在為企業工作中實現自我價值，為企業做出貢獻，而企業的發展會為社會做出貢獻，進而個人又實現了社會價值。作為一個有自我價值和社會價值的人，人生便也有了更大的意義。使命感明確，做每一項工作都更有斗志，堅持突破也就更簡單，個人能力的提升也就更準確、更快速。端正態度，把工作當作“使命必達”的事情去做，專注起來，心無旁騖，銘記使命、不忘初心，無論是從個人還是企業都會離成功更近一步。

提升歸屬感，以企為家。俗話說“干一行，愛一行”。既然選擇了這一份工作，選擇了安徽一建，就要始終把自己當作安徽一建的一份子，迅速融入企業文化，在工作中培養“主人翁”心態，與企業共進退，一起實現共同使命。

安徽一建是一個友愛、包容的大家庭，每個人都應該找準自己的定位，積極進取，提升自身能力，提高思想覺悟。在新時代的的浪潮中，共同舉槳，讓安徽一建這艘行駛了半個世紀的巨輪劈波斬浪、再創輝煌！